سامانه همایش های دانشگاه آزاد اسلامی واحد اصفهان (خوراسگان)

صفحه اصلی / دومین همایش ملی امیدآفرينی، پايداری اجتماعی با رویکرد محرومیت زدایی

تربیت مدیران و نیروهای کارآمد و امیدآفرین با رویکرد ویژگی های مدیریتی منتظران حضرت مهدی (عج)

نویسندگان :

کمال انصاریپور¹

1- دانشگاه آزاد اسلامی واحد شهرضا

کلمات کلیدی :

حضرت مهدی(عج)،مديريت،امیدآفرینی،مسئوليت پذيري،عدالت خواهي

چکیده :

چکیده مدیریت در لغت به معنی اداره کردن است و در اصطلاح به معنای فرایند به کارگیری مؤثر و کارآمد منابع مادی و انسانی در برنامه ریزی، سازماندهی، بسیج منابع و امکانات، هدایت و کنترل است که برای دست یابی به اهداف سازمانی و بر اساس نظام ارزشی مورد قبول، صورت می گیرد. یکی از ویژگی های منتظران حضرت مهدی (عج) توان ادارة گروه و هدایت سازمان می باشد. اهداف والای الهی که باید توسط حضرت مهدی(عج) محقق شود نیازمند افرادی است که قادر باشند در راستای تصمیم گیری، برنامه ریزی، امیدآفرینی، سازماندهی، بسیج امکانات و تجهیزات و هدایت و کنترل ارتباط فعالیت نمایند. این حجم عظیم و گسترده از فرایند فعالیت های مدیریتی، افراد خاص و ویژه را می طلبد. در این مقاله ویژگی های مدیریتی منتظران حضرت مهدی (عج) و نقش و تاثیر این ویژگی ها در تربیت مدیران و نیروهای کارآمد و امیدآفرین را مورد مطالعه قرار می دهیم و این ویژگی های منتظران را با مؤلفه های خاص خود توصیف می کنیم تا ابعاد مدیریتی منتظران ظهور به صورت کاملاً جامع ترسیم شود.